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抓好贯彻,找准落点,服务经营,推动治理——纺织公司党委理论学习中心组召开专题研讨会

2020年04月30日

    4月29日下午,纺织公司党委理论学习中心组就《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》(以下简称《条例》)举行专题学习研讨会。会议由公司党委书记、董事长林虎主持,中心组全体成员参与学习并踊跃交流。
党委理论学习中心组专题研讨会现场
    会上,围绕着《条例》原文,中心组每位成员分别进行了章节领学,带领大家原原本本通读了《条例》内容,真正做到对《条例》掌握全面、了然于胸。随后,全体成员结合纺织公司改革发展实际和分管工作内容,深入研讨对《条例》的贯彻落实措施。
    党委副书记、工会主席丘海澜提出,公司班子成员、各级党组织要结合《条例》和新形势下国企党建的新要求,主动提升专业知识储备、及时作出调整,才能更好地推进落实全面从严治党责任。常务副总经理葛伟志认为,要以创新的思想和行动加大年轻干部培养力度,充分发挥组织作用,才能带领公司更好地爬坡过坎、推动主营业务实现盈利。财务总监陈国栋提出,既要加大组织建设、配强配齐班子,又要加强党员干部教育培训,同时也要把业务骨干、岗位能手等优秀人才及时发展到党员队伍中。副总经理关勇认为,国企基层党组织抓党建和抓经营向来相辅相成,其分管的国贸部党建和经营面临双重考验。他表示,自己将全力以赴履职担当,当好“火车头”。纪委副书记林玉贞建议,在尽快健全企业组织架构基础上,进一步完善内部管理制度,推动全员培训落实到位,形成良好的职业操守和文化氛围,才能持续有效控制风险。
    林虎在总结发言中高度评价了《条例》对于国企基层组织工作的重要指导意义。他指出,《条例》对国有企业党组织工作的指导思想、基本原则,以及组织设置、主要职责、党的领导融入公司治理、队伍建设、政治建设、民主监督等方面作出了详细规定,集中体现了国有企业党的建设的理论成果、实践成果和制度成果。《条例》一脉相承、有血有肉,既抓住了当前国企党建工作的核心问题、有效解决了国企党建经营两层皮的问题,又为国企改革治理提供了详细具体、可操作性强的指引,是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。
    他强调,全体中心组成员和属下各企业党组织要聚焦纺织公司的发展实际和存在问题,找准基层组织建设的落脚点和着力点,学好《条例》、用好《条例》,真正达到服务经营、凝心聚力、推动治理的效果,推动党的全面领导落实到公司经营的各方面各环节,把党的政治优势转化为企业的发展优势,用高质量党建引领高质量发展。
文/图:罗海芳

(公司党委办公室供稿)

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